В Госдуме разъяснили законопроект о запрете на сокращение премий свыше 20%

Член Комитета по труду, социальной политике и делам ветеранов Госдумы высказала свое объяснение сути законопроекта, запрещающего уменьшение премий более чем на 20% от заработной платы, который должен вступить в силу с сентября. Об этом она сообщила на пресс-конференции.

«Важно понимать, насколько это может повлиять на работников. До этого недобросовестные работодатели могли снижать премии даже до нуля, при этом оставляя зарплату конкретному работнику на уровне до 50% и более в случае любого нарушения. Это сегодня невозможно», — подчеркнула она.

Бессараб отметила, что, когда новая норма вступит в силу, работник может потерять премию, если в состав заработной платы по условиям трудового договора не предусмотрены стимулирующие выплаты, а имеется только окладная часть.

Ранее сообщалось, что с 1 сентября 2025 года российские работодатели смогут сокращать премии своим сотрудникам более чем на 20 процентов от их заработной платы.

Член комитета Госдумы по малому и среднему предпринимательству Алексея Гаврилина пояснил, что закон, ограничивающий снижение премий сотрудников более чем на 20 процентов от заработной платы, позволит повысить прозрачность начисления премиальной части.