ЦБ рассмотрел текущее состояние на российском рынке труда
В последнее время ситуация на российском рынке труда начала ухудшаться, однако остается напряженной. Об этом свидетельствует обзор ключевой ставки Банка, опубликованный на сайте регулятора.
Для испытывающих кадровый голод предприятий наблюдается снижение уровня найма на протяжении нескольких месяцев, отмечают в Центробанке (ЦБ). На этом фоне ряд компаний стали снижать планы по найму новых сотрудников. О постепенной стабилизации на российском рынке труда также свидетельствуют сокращения доступных вакансий и рост числа резюме соискателей.
Тем не менее, в регуляторе добавили, что дефицит кадров остается ключевым фактором, способствующим усилению дисбаланса спроса и предложений на внутреннем рынке. Что касается зарплатных перспектив, то российские компании в целом планируют более умеренно повышать зарплаты в 2025 году, резюмировали в ЦБ.
На фоне сохраняющегося в стране кадрового дефицита в правительстве ранее было предусмотрено расширение разрешенного времени переработок. Сейчас допустимое время сверхурочного труда, согласно основным положениям Трудового кодекса, составляет 120 часов в год и 4 часа в течение двух дней подряд.
В предложении увеличится объем допустимых переработок до 240 часов. Глава объединения заявил, что если эта инициатива будет окончательно одобрена, а вместе с ней снимут и ряд других ограничений, то российская экономика получит дополнительно около 200 тысяч работников.
