В России предложили новый порядок привлечения мигрантов. Как это повлияет на ситуацию?
Министр труда и социальной защиты предложил новую систему для привлечения мигрантов в Россию. Он отметил, что текущая модель требует доработки и коррекции.
По словам министра, действующая модель несет определенные риски для бизнеса. Например, работодатели тратятся на обучение и медицинское обследование иностранных граждан, однако не получают гарантий, что потенциальный сотрудник не уйдет в другое место работы.
Глава Минтруда предложил привлечь мигрантов по принципу организованного набора
В связи с вышеизложенным Котяков предложил организованный набор мигрантов. Эта модель предполагает, что подготовка документов, медосмотр и обучение соискателя будут проходить на родине мигранта. В таком случае работодатель не только будет нести ответственность за приглашаемых работников, но и получит гарантии, что они не сбегут.
По словам министра, такие правила помогут сформировать прозрачные и понятные условия финансовых отношений между сотрудником и его работодателем. Он также отметил, что если компания будет нести затраты, то работник обязан вернуть эти средства в случае ухода.
Котяков уточнил, что создание новой модели не вошло в нацпроект «Кадры». Организованный набор будет происходить по специальной совместной программе с МВД.
Профсоюз трудящихся мигрантов назвал новый механизм трудоустройства дороже и неэффективным
Председатель профсоюза трудящихся мигрантов Ренат Каримов предложенную Котяковым систему привлечения в иностранной рабочей силе оценил как неэффективную.
Каримов назвал новый механизм дорогим и неэффективным. По его мнению, реформа существующей системы приведет Россию к существенным дополнительным издержкам и росту числа нелегальных мигрантов.
При этом председатель профсоюза трудящихся мигрантов указал, что если обяжут государство, направляющее своих граждан на работу, брать на себя расходы по подготовке кадров, они это сделают. «Пока им некуда деваться, думаю, страны будут брать на себя это обременение. Пока у них нет в достаточном количестве своих рабочих мест, высокая безработица», — заключил Каримов.
