На Сибирском федеральном университете «Роснефть» прошло профориентационное мероприятие
В Сибирском федеральном университете была организована масштабная профориентационная акция для студентов Института нефти и газа. В рамках мероприятия «День Роснефти» участие приняли более тысячи студентов и преподавателей. Специалисты компании, работающие в Красноярском крае, ХМАО-Югре и Иркутской области, представили молодым людям возможности трудоустройства.
Работники нефтяной отрасли провели тематические лекции, мастер-классы и конкурсы по различным направлениям. Студенты познакомились с достижениями и перспективами развития компании «Роснефть», узнали о самых востребованных профессиях в данной сфере.
Одним из ключевых мероприятий стала «ярмарка вакансий», на которой студенты могли получить консультации о перспективах трудоустройства и узнать о возможностях целевого обучения, а также проходить практику в рамках масштабного проекта компании «Восток Ойл». Молодые специалисты поделились с гостями информацией о программах профподготовки и наставничества на предприятиях, перспективах участия в научно-исследовательской деятельности и о том, как организован комфортный быт на вахтовых объектах.
Также были организованы игровые форматы для оценки профессиональных компетенций будущих сотрудников. Руководство «Востсибнефтегаза» провело неформальную встречу для студентов без галстуков, и молодые специалисты предприятия провели викторину и мастер-класс «Примерь профессию».
Компания «Роснефть» предоставляет Сибирскому федеральному университету комплексную поддержку, развивает материально-техническую базу, выдает корпоративные гранты и стипендии для преподавателей и студентов, а также создает возможности для практической подготовки студентов.
Молодежная политика «Роснефти» ориентирована на привлечение в компанию новых квалифицированных специалистов и их эффективную адаптацию на производстве. Так, в 2024 году на предприятиях компании практику прошли более 420 студентов вузов. Более 100 выпускников были трудоустроены и получили статус «молодой специалист», который открывает дополнительные возможности для развития профессиональных компетенций.
